Borgo Terra

percorso di riqualificazione dei dipendenti comunali nell’ambito dello sviluppo dei beni culturali.

Contesto e giustificazione dell’intervento

Il contesto prescelto per la realizzazione dell’intervento formativo a valere sulla misura 2.3 “Formazione e sostegno alla imprenditorialità nei settori interessati all’Asse II risorse culturali” azione a) Interventi per la formazione continua del personale della P.A.”, è quello del Comune di Muro Leccese.
La scelta su questa Amministrazione Comunale e dunque sulla formazione dei suoi lavoratori subordinati dipendenti, insiste sull’obiettivo di riqualificazione del personale pubblico nell’ambito della gestione e valorizzazione culturale ed economica dei beni e delle attività culturali.

Muro Leccese è un sito particolarmente ricco di beni culturali di diverso tipo, che hanno necessità di essere maggiormente valorizzati attraverso la formazione e l’utilizzo delle risorse umane esistenti.

Descrizione dell’intervento

L’intervento si caratterizza per co-presenza di interventi formativi semplici (formazione in aula e stage) ed interventi formativi complessi (project work, esercitazioni, laboratori etc.). Trasversalmente alle attività di seguito riportate saranno attivate azioni di monitoraggio e valutazione degli interventi.

1. Ricerca e studi sullo stato dell’arte ed esplorazione delle potenzialità di sviluppo del territorio (attività propedeutica)
2. Analisi dei fabbisogni. (attività propedeutica)
3. Pubblicizzazione dell’intervento. (attività propedeutica)
4. Formazione formatori. (attività propedeutica)
5. Orientamento.
6. Realizzazione percorso formativo. (57 ore formazione pratica, 42 ore formazione teorica)
   1. Area sviluppo organizzativo
      • Apprendimento organizzativo
      • Pari opportunità
      • Esercitazioni/analisi di casi/dimostrazioni
   2. Area sviluppo della sensibilità culturale
      • Risorse della cultura locale
      • Legislazione dei beni culturali
      • Sviluppo sostenibile e valorizzazione dei beni culturali e territoriali
      • Turismo culturale
      • Esercitazioni/laboratorio
   3. Area sviluppo delle opportunità
      • Economia dei beni culturali e finanza agevolata
      • Comunicazione e marketing territoriale
      • Informatica
      • Esercitazioni/laboratorio
7. Stage presso museo Sisigmondo Castromediano. (30 ore)
8. Area sviluppo della progettualità: Project work finale
9. Diffusione dei risultati. (convegno per la presentazione del project work)